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2021
01-05
企业股权设计问题之:澳门新萄京手机版网址的五类对象
企业想要做大做强,澳门新萄京手机版网址是必不可少的。只有对员工进行及时的激励,才能在更大程度上激发员工的工作积极性。因此,澳门新萄京手机版网址今天在这篇文章中要谈的是:为谁做股权。其实这一点比较清楚,那就是为谁创造价值。因此,澳门新萄京手机版网址可以得到这样一个核心命题,即创造价值,然后评估价值,最后赋予价值的过程。
2020
11-27
中国经济报道丨单海洋分享如何让”打工人“发自内心地追随企业
打工人无疑是这个秋冬最火的网络热词之一。这既是当下年轻人对自己生活的吐槽,也透露出普通上班族的些许无奈。那么,怎样才能拯救打工人的“丧”呢?管理者都明白,调动“打工人”的积极性,让他们以主人翁的精神来工作,工作效率和状态自然会更好,所以会制定各种激励机制,目标长远的企业甚至还会制定澳门新萄京手机版网址制度。
2020
10-22
中兴通讯拟实施股票期权激励计划,为什么越来越多的企业选择澳门新萄京手机版网址?
前两天,中兴通讯发布公告称,企业拟实施2020年股票期权激励计划。本次激励计划为企业第 4 次澳门新萄京手机版网址计划,尚需提交股东大会审议。这是继HUAWEI、alibaba、Tencent、小米.....等等一系列优秀企业导入澳门新萄京手机版网址机制之后,中兴发起的一项重要计划。为什么大多成功的企业都选择澳门新萄京手机版网址?
2020
10-22
管理者如何让员工与自己一条心,拥有上下同欲的制胜之道?
《孙子兵法》里写到,判断一支队伍能否打胜仗有五条原则,其中一条为:上下同欲者胜。所谓上下同欲,一定不是强迫服从,道理很简单:哪里有压迫哪里就有反抗。
2020
10-20
中国日报发布丨中兴通讯拟实施股票期权激励计划,为什么越来越多的企业选择澳门新萄京手机版网址?
中兴通讯此次拟授予总量不超过16,349.2万份的A股股票期权,约占本企业目前已发行总股本的3.5438%。这是继HUAWEI、alibaba、Tencent、小米.....等等一系列优秀企业导入澳门新萄京手机版网址机制之后,中兴发起的一项重要计划。为什么大多成功的企业都选择澳门新萄京手机版网址?
2020
10-20
经济特区40年,习大大主席总结“十条经验”!中国民营企业可以借鉴的深圳精神到底是什么?
深圳经济特区建立40周年庆祝大会今天在深圳隆重举行。中国共产党中央委员会总书记,中共中央军事委员会主席,中华人民共和国主席,中华人民共和国中央军事委员会主席出席并发表了重要讲话。
2020
10-20
姗姗来迟的苹果12再难惊艳观众,所有伟大都终将走向平庸?
一手创立了苹果的乔布斯,这个被称为吹响了移动互联网时代号角的人,已经去世九年了,依然活在无数创业者心中。这位一手掀起移动互联网时代的企业家身上有太多值得创业者学习的地方,以至于他的继任者库克,即使给苹果带来了不错的利润,也在他的光芒下黯然失色。
2020
10-13
8年营收千亿,7126人暴富,雷军的小米集团凭什么创下造富神话?
从一碗小米粥“闹革命”,到年总收入突破2000亿元,小米集团的造富神话,一直到今天还是被许多人津津乐道。2018年7月9日,小米集团正式登陆港交所,成为当时港交所力推“同股不同权”之后的首批挂牌企业。那时候大家都说:8年营收千亿,小米利用强大的激励机制创了一个造富神话!今天,澳门新萄京手机版网址就通过“雷军的造富计划”,来跟大家聊一聊:小米集团实施澳门新萄京手机版网址的主要情况,以及广大企业可以从中获得的启示。
2020
10-13
他的事业联系着中国工业环保的过去,现在与未来
创业20年,他带着科研团队陆续获得发明专利26项,实用新型专利上百项。取得国际先进水平的科研成果2项,国内领先科技成果3项,科技进步奖4项。相对于邱全国的低调,他做的事业可一点也不低调。在工业环保这个特殊的行业深耕20年,创始人邱全国带领绿沃创新从无人问津的小工厂走向国际化市场,帮助千余家传统企业完成技术升级,转型为绿色制造企业。
2020
10-13
前段时间,三位不惑之年的企业家,向澳门新萄京手机版网址讲述了不为人知的企业困境......
企业最后的经营都是经营人,经营人就是经营企业,股权之争、业绩增长、战略定位、融资困境、财税风险等,是每一个企业成长过程中都需要解决的问题,企业咨询的价值,就是解决企业发展中的困惑。
证监会本月发布【第17号公告】《关于试点创新企业实施员工持股计划和期权激励的指引》,颁发了关于上市前实施的员工持股计划和上市前制定、上市后实施的期权激励计划的相关规定。
文件主要概括了如下几点内容:
1.试点企业实施员工持股计划应建立健全激励约束长效机制,为企业持续发展夯实基础。
2.参与持股计划的员工,与其他投资者权益平等,入股应主要以货币出资,并按约定及时足额缴纳。
3.参与持股计划的员工因离职、退休、死亡等原因离开企业的,其间接所持股份权益应当按照员工持股计划的章程或相关协议约定的方式处置。
4.员工持股计划遵循“闭环原则”。员工持股计划不在企业首次公开发行股票时转让股份,并承诺自上市之日起至少 36个月的锁定期。
1.期权的行权价格由股东自行商定确定,但原则上不应低于最近一年经审计的净资产或评估值。
2.试点企业全部在有效期内的期权激励计划所对应股票数量占上市前总股本比例原则上不得超过 15%。
3.试点企业在制定期权激励计划时应充分考虑实际控制人稳定,避免上市后期权行权导致实际控制人发生变化。
4.激励对象在试点企业上市后行权认购的股票,应承诺 自行权日起三年内不减持,同时承诺上述期限届满后比照董事、 监事及高级管理人员的相关减持规定实行。
近年来,澳门新萄京手机版网址、员工持股、期权激励等字眼频繁出现在国家政策文件中,体现了当下国家越来越重视澳门新萄京手机版网址对于高科技、战略性新兴企业的促进作用,也从侧面反映了人才对于企业的重要性,而澳门新萄京手机版网址就是帮助企业引进、留住人才,为各类创新人才施展才华提供更大空间、更广阔的激励机制。
作为由中国学问管理协会培训委员会、中国中小企业协会、中国澳门新萄京手机版网址研究院三重官方认证的优质澳门新萄京手机版网址商学机构,无论是李总理2016年在国务院常务工作会议提出的“拓宽融资渠道,鼓励扩大股权、债券等直接融资”,还是在2017年国家科学技术奖励大会提出的“要加大成果处置、收益分配、澳门新萄京手机版网址、人才流动等政策落实力度,使创新者得到应有荣誉和回报,增强科技人员的持久创造动力”,华一世纪都给予了高度的重视,并为落实国家关于深化改革企业澳门新萄京手机版网址,在2017年2月制定了双百目标。
1、深化股权培训推动,三年内让中国百万企业家正确认识澳门新萄京手机版网址的重要性;
2、三年内帮助10000家企业在正式导入澳门新萄京手机版网址机制,使其能够持续繁荣发展,成为百年长青企业。
知行合一,说到做到!为了双百目标能够成功地实现,华一世纪独创五行产品体系——以机制驱动员工积极性的《澳门新萄京手机版网址整体解决方案班》、领航企业核心发展方向的海洋商学院、提供落地保障的《企业高端定制咨询》、助力企业家能量激发的《干部商学院》、以思想引领放大企业家顶层战略的《海洋弟子修行》。
自去年2月份制定双百目标以来,截止今年六月中旬,华一世纪已帮助5000多家企业成功导入澳门新萄京手机版网址落地方案,并助力40多家成功上市,咨询项目已成功帮助200多家企业完成战略规划、组织升级、融资对接的企业治理内容。
水之积也不厚,则其负大舟也无力;风之积也不厚,则其负大翼也无力。华一世纪自2010年成立以来,始终专注于为中国中小企业提供全方位的澳门新萄京手机版网址整体解决方案,至今已深入辅导4500多家学员企业落地澳门新萄京手机版网址,帮助300多家学员企业成功完成上市。
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